小さい子供がいるため時短勤務で働きたいのですが、給与にどれくらい影響しますか？またオンコール免除はしていただけますか？

年棒はフルタイムの労働時間に対する割合に比例

時短正社員の場合、フルタイムの週の労働時間の割合を年棒にも適用します。また、オンコールについては基本的に免除はありません。ただし、ステーション内でオンコールの回数を減らす等を相談できる場合もあります。ソフィアメディには子育て中のスタッフも多く在籍していますので、どのような働き方の工夫ができるか？採用スタッフに面接時相談してみてください。